Monday, June 6, 2011     17:19

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

“Formando y Transformando LIDERES Integrales que Impacten Organizaciones”

 

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Próximos Eventos

Certificación Internacional Coaching, Liderazgo y Habilidades Gerenciales. Doble titulación. Con el Aval de UNILID de los EE.UU

Transformación personal, para el éxito empresarial fortaleciendo competencias y potenciando el liderazgo en otros. Transforamción Integral del SER modelo TIS® de Diagnóstica Internacional Escuiela de Liderazgo Empresarial 2015

Competencias Directivas de un Líder exitoso y Pensamiento Estratégico por valores.

Gerencia Personal paso a paso: liderando el propósito de vida.

 

Comunicación Integral y por valores, fortaleciendo habilidades comunicativas a partir del coaching.

Modelo de Liderazgo por valores para CEOs, gerentes y ejecutivos. El verdadero liderazgo transformador.

Principios para Optimizar la vida, alcanzando el éxito empresarial y personal.  Actitudes, convicciones y compromisos del líder coach.

 

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Próxima Certificación: 10 de Agosto 2015

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Alianza Estratégica Internacional:

Frase de la semana:

 

"Siembra un pesamiento cosecharás una acción, siembra una acción, cosecharás una disciplina, siembra una disciplina, cosecharás un hábito, siembra un hábito cosecharás un caracter, siembra un carácter, cosecharás un destino. Tu destino, depende de tus pensamientos" Pensamiento griego

 

Ediciones Diagnóstica Internacional

 

         
   

Libro: Liderazgo por Valores

Autor: Luís Gabriel Forero H.

Liderazgo por Valores”®, establece claramente la importancia del modelo de liderazgo que deben desarrollar y aplicar los CEOs, Dirigentes, Ejecutivos, Gerentes, Políticos, Militares, Coaches, Empresarios y personas en general, para lograr la excelencia tanto en su vida profesional, como personal.Leer Mas

 
   

Libro: El Estanque de las Ranas

Autores: Licenciados Mariela y Daniel Ciccone.

LÉALO en un Día, ESTUDIELO en un Año y APLIQUELO toda la vida…
En esta excelente fábula encontrarás situaciones y problemáticas concretas en las que juntos con cada personaje, tomaremos importantes decisiones...Leer Mas

 
         

Artículos

Coaching de Vida y ejecutivo.

Articulo Revista Semana

Javier Mora es un arquitecto bumangués que hasta hace algunos años leía y enseñaba a leer el tarot.

Tenía un don especial. En un 99 por ciento de los casos, lo que veía en la baraja sucedía. A pesar de su talento, esta actividad no le daba felicidad pues
no todo lo que le comunicaban las cartas eran cosas buenas.

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El Arte de Delegar el Trabajo.

El éxito en delegar no se mide por cómo delegas, a quién delegas, o qué tan seguido lo haces. Delegar de forma efectiva no es solamente añadir éxito a tus logros, sino multiplicarlos. En la mayoría de los casos, no delegar eficazmente reducirá la velocidad de tu desarrollo. Si deseas mejorar el uso de tu tiempo, delegar es esencial.

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El Arte de Indagar y Hacer Preguntas Inteligentes y Poderosas en el Coaching.

Escrito por los coaches: Luis Gabriel Forero & Stella Diaz de Forero

Un coach no da consejos, ni emite opiniones y mucho menos juzga lo que su cliente o coachee le expresa. En el coaching se parte de la premisa de que el cliente o coachee es el único que tiene las respuestas para sus preguntas.

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